28 июля – ИА SM.News Тюмень. Региональная служба занятости теперь работает по новой модели, согласно которой происходит сотрудничество между работником, кадровым центром и бизнесом. В основу работы ложится взаимодействие образовательных учреждений, компаний по подбору персонала и общественных организаций. Об этом сообщает Информационный центр Правительства Тюменской области.
На данный момент в регионе существуют следующие меры поддержки:
- возмещение затрат работодателям для создания рабочих мест;
- обеспечение рабочими местами инвалидов, многодетных родителей и других льготных групп населения;
- обеспечение бесплатного профессионального обучения, в частности для женщин, вышедших из отпуска по уходу за ребенком.
Узнать подробности и получить консультации можно в кадровом центре. Контакты отделений указаны на сайте.